20260727 リアル限定 ドラッカー流 経営実践講座 人の強みを活かすマネジメント

ドラッカーは、マネジメントを「組織の成果を上げるための機能である」と定義しました。そして、
「人の強みを成果につなげる仕組みをつくること」こそがマネジメントの役割
だと強調しています。その理由はシンプルで、
1. 人は弱点ではなく強みによって成果を上げる
2. 人の強みを把握し、強みを最大限に発揮できる人材配置を行う
3. 強みを明確化し、個人の自己成長と誇り・やりがいにつなげる
4. 強みを活かすことで、人がイキイキ働き、高い成果を上げる組織文化をつくる
5. 強みを成果へと直結することで、組織の生産性を最大化する
ことに要約されます。ヒト・モノ・カネ・情報といった経営資源に制約がある中堅・中小企業だからこそ、
「今ある経営資源の最大活用＝人の強みを活かしたマネジメント」を実践しましょう。

■申込締切　7月20日(月)