20260611 リアル+Zoom 健康問題を有する従業員への適切な対応セミナー ～メンタル不調・発達障害等を中心に～

「パワハラだと主張され『適応障害、就労可能だがストレス軽減が望ましい』との診断書」

「何等かの病気や障害が疑われ、医師への受診を勧めたが本人は拒否」

いったいどうすればいいのだろう・・・。困ったなあ・・・。

このようなお悩みを抱える企業様が増加しています。昨年より人手不足はバブル期を超えました。働く意思と能力のある人は、ほぼ全員働ける状態です。その状況下でとりわけ、ご相談が多いのが従業員の健康問題となっています。そこで、本セミナーでは人事労務の実務家の立場から、社員の健康安全と正常な職場運営の両立という観点での「実論」をお話し申し上げます。

■申込締切：6月4日(木)