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BF1179 人事評価処遇制度の問題発見と抜本改革の進め方

人事評価処遇制度の目的は、(1)給与原資の中長期的なコントロール、(2)社員のモチベーションの向上の2点に集約できますが、長年の運用により時代に合わなくなります。セミナーでは、評価制度だけではなく、賃金制度、等級制度に視点を当てて、中長期的な人事処遇制度の安定運用に向けた課題整理の方法を紹介します。

開催日時 2018年4月24日(火)13:30~16:00
開催場所 大阪中小企業投資育成株式会社 セミナールーム
大阪市北区中之島3−3−23 中之島ダイビル 28階
(京阪中之島線「渡辺橋駅」2番出口より徒歩1分)
費用 無料
講師 クールロジック株式会社 シニアコンサルタント 細木正靖 氏
案内書をダウンロード(PDF441KB)
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