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BF1133 日本語堪能な韓国人採用の可能性、トラブルの回避・対処策

韓国人の若者は、なぜそこまで日本での就職にこだわるのか?彼らが日本企業に就職したい本当の理由を知れば、戦略的採用ができるし、離職も防げます。もちろん、日本語は堪能で、若い・高スペック・意欲がそろった人材です。反日感情もありません。
人手不足が深刻化しつつあります。トラブルの回避・対処策もお伝えいたします。

開催日時 2017年12月1日(金)13:30~16:30
開催場所 大阪中小企業投資育成株式会社 セミナールーム
大阪市北区中之島3−3−23 中之島ダイビル 28階
(京阪中之島線「渡辺橋駅」2番出口より徒歩1分)
費用 無料
講師 株式会社ホスピタブル 代表取締役 松清 一平 氏
案内書をダウンロード(PDF746KB)
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